風(fēng)正潮平當(dāng)破浪，任重道遠(yuǎn)須揚鞭。來自全公司各單位的80多名正式代表和列席代表齊聚一堂，共商公司改革發(fā)展和經(jīng)營生產(chǎn)大計，為公司轉(zhuǎn)型升級、科學(xué)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。在全體與會代表的共同努力下，順利完成了大會預(yù)定的各項議程和任務(wù)。集團(tuán)公司總經(jīng)理劉家靜、黨委副書記牛曙東、工會主席徐曉光到會祝賀。

會上代表們認(rèn)真聽取審議并通過了公司總經(jīng)理代表公司所作的《堅定攻堅克難信心，鞏固改革發(fā)展成果，為根本扭轉(zhuǎn)安徽二建困難局面而努力奮斗》的公司工作報告。報告對公司2015年的各項工作進(jìn)行了客觀、公正、實事求是的總結(jié)概括，并認(rèn)真地分析、研判了公司目前所面臨的形勢、所處環(huán)境和面臨實際現(xiàn)狀，具體部署和謀劃了2016年及今后一個時期的主要工作和任務(wù)。代表們一致認(rèn)為，報告內(nèi)容不僅客觀公正，提出的工作任務(wù)目標(biāo)明確，措施具體，而且具有很強(qiáng)的可操作性，是符合公司實際的。大會還聽取和審議財務(wù)總監(jiān)項新元同志代表公司作的《公司財務(wù)工作報告》及《公司2015年度業(yè)務(wù)招待費使用情況的報告》。公司財務(wù)工作報告數(shù)字?jǐn)?shù)據(jù)是實事求是的，是符合公司客觀實際的。

總經(jīng)理劉家靜代表集團(tuán)公司發(fā)表了重要講話，對安徽二建2015年工作成績給予充分肯定，對全體員工的奮力拼搏、團(tuán)結(jié)進(jìn)取，攻堅克難一舉扭轉(zhuǎn)安徽二建困難局面做出努力表示感謝，并就結(jié)合二建公司2016年工作報告安排部署提出了五個方面的意見和要求：一是狠抓經(jīng)營龍頭管理工作，打好經(jīng)營翻身仗，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，以集團(tuán)一屆一次職代會精神為指導(dǎo)，深化改革，轉(zhuǎn)型發(fā)展，堅定信心，攻堅克難，搶抓機(jī)遇，全力以赴，謀求發(fā)展，主動適應(yīng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)，把思想和行動統(tǒng)一到集團(tuán)公司重大決策和工作部署上來，把年度的責(zé)任和任務(wù)分解落實到行動中去，要以市場為導(dǎo)向，在經(jīng)營拓展上有所取得突破，抓市場，抓現(xiàn)場，創(chuàng)新管理，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會信譽；二是加快企業(yè)遺留問題的處置和解決，強(qiáng)化各項管理工作和風(fēng)險防控工作；三是加快項目標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和管理工作，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁，要苦練內(nèi)功，抓好2016年“基礎(chǔ)管理提升年”各項基礎(chǔ)管理工作，在實施各項管理工作上有所突破；四是提高公司執(zhí)行力，狠抓兩級工會組織職代會制度建設(shè)的落實；五是創(chuàng)新學(xué)習(xí)型組織，重視人才培養(yǎng)，加大成熟人才引進(jìn)力度，創(chuàng)新人才管理模式，經(jīng)營好每位職工，為企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保障，促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定健康和諧發(fā)展。最后，劉總希望二建員工團(tuán)結(jié)一心，凝聚共識，強(qiáng)化企業(yè)的執(zhí)行力，形成自己的核心競爭力，完善管理體制機(jī)制，達(dá)成員工共識，把企業(yè)當(dāng)成自己家，精誠團(tuán)結(jié)，克難奮進(jìn)，扭轉(zhuǎn)困局，為實現(xiàn)企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展而不懈努力，相信安徽二建明天和未來會更好。

集團(tuán)工會主席徐曉光對二建人的精神風(fēng)貌，逆勢中奮發(fā)有為，爬坡前行，扭轉(zhuǎn)虧損局面而給予充分肯定和贊譽，并對二建公司抓好工會和職代會工作提出四點意見和要求：一是抓好職代會制度建設(shè)，創(chuàng)新開展企業(yè)民主管理工作，開好兩級職工代表大會，保障職工合法權(quán)益落實，推動企業(yè)健康發(fā)展；二是進(jìn)一步提高職工代表履職權(quán)利，抓好職代會提案落實工作；三是群策群力，推動企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營質(zhì)量安全，技術(shù)創(chuàng)新；四是調(diào)動職工生產(chǎn)和工作主動性，積極反映職工訴求，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，為企業(yè)穩(wěn)定和諧發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。大會還審議通過了《公司財務(wù)工作報告》、《公司2015年度業(yè)務(wù)招待費使用情況報告》、《2016年度公司集體合同》等工作報告，簽訂了2016年度生產(chǎn)經(jīng)營單位（實體）經(jīng)濟(jì)承包責(zé)任狀和2016年度公司基層黨支部工作目標(biāo)管理責(zé)任書，進(jìn)一步拉開了公司十三五謀劃開局之年，深化改革，穩(wěn)步發(fā)展，朝著預(yù)定目標(biāo)邁進(jìn)的序幕。

集團(tuán)公司黨委副書記牛曙東帶領(lǐng)黨委工作部、紀(jì)委開展了二建職工代表對公司班子及班子成員進(jìn)行了民主測評，對集團(tuán)后備干部進(jìn)行了民主推薦。大會對榮獲2015年度先進(jìn)集體和個人進(jìn)行了表彰獎勵，征集了職工代表提案，通過職工代表提案的征集和整理，落實職工代表建言獻(xiàn)策履行職責(zé)行使的權(quán)利，進(jìn)一步暢通職工關(guān)心、關(guān)注企業(yè)發(fā)展責(zé)任和意識，對促進(jìn)公司科學(xué)健康發(fā)展，強(qiáng)化“基礎(chǔ)管理提升年”管理和發(fā)展起到了積極作用。

公司黨委劉賢奇書記作了《轉(zhuǎn)變理念、調(diào)整結(jié)構(gòu)、加快改制、轉(zhuǎn)型升級，為實現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展提供堅強(qiáng)保障》總結(jié)講話，提出七個方面意見和建議，一是認(rèn)清形勢，謀劃好公司發(fā)展；二是進(jìn)一步加強(qiáng)“四好”班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，培養(yǎng)心懷企業(yè)，勤勉敬業(yè)的好干部；三是夯實基礎(chǔ)，提升黨建工作水平；四是強(qiáng)化穩(wěn)定工作責(zé)任制，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展；五是加強(qiáng)宣傳思想政治工作，為企業(yè)改革發(fā)展保駕護(hù)航；六是落實黨委、紀(jì)委“兩個責(zé)任”和領(lǐng)導(dǎo)人員“一崗雙責(zé)”，有力推動公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的開展；七是加強(qiáng)新形勢下群團(tuán)工作，充分發(fā)揮群團(tuán)組織作用，為公司改革發(fā)展穩(wěn)定做出新貢獻(xiàn)。劉書記講話結(jié)合公司實際，具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性和可操作性。大會號召廣大干部職工要立足本職，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實公司十五屆三次職代會各項工作報告文件精神，充分發(fā)揮職工聰明才智，堅定信心，攻堅克難，同心同德，匯集正能量，開拓創(chuàng)新，為開創(chuàng)公司生產(chǎn)發(fā)展的新局面而努力奮斗。會議始終充滿了團(tuán)結(jié)、民主、求實、奮進(jìn)的濃厚氣氛，達(dá)到了預(yù)期效果，取得了圓滿成功。

圖為集團(tuán)公司黨委副書記牛曙東作重要講話

圖為集團(tuán)公司工會主席徐曉光作重要講話

圖為先進(jìn)集體上臺領(lǐng)獎

圖為先進(jìn)個人上臺領(lǐng)獎